Osećaj pripadnosti postao je najveći izazov kompanija
BizLife pre 1 dan | BIZLife magazin
Poslovni svet je dugo verovao da se kultura kompanije gradi u salama za sastanke.
Danas znamo da se najvažnije stvari često dešavaju van njih. Poverenje među kolegama, osećaj pripadnosti, međusobna podrška i spremnost da se zajedno prolazi kroz izazove ne nastaju kroz prezentacije, pravilnike ili interne kampanje. Nastaju kroz iskustva. Kroz trenutke koje ljudi dele. Kroz situacije u kojima se zaposleni upoznaju kao ljudi, a ne samo kao kolege sa druge strane ekrana ili učesnici istog sastanka. Upravo zbog toga poslednjih godina svedočimo
Dodaj Naslovi.net kao Google izvor
