Plate U Javnom Sektoru

U Srbiji će sledeće godine na snagu stupiti brojne novine u vezi sa platama, penzijama, kamatama, pa će plate u javnom sektoru biti veće za osam odsto, kao i minimalna zarada za 17,3 odsto, povećaće se neoporezivi deo zarade, primenjivaće se novi uslovi… »

Teme za vas. U Srbiji će sledeće godine na snagu stupiti brojne novine u vezi sa platama, penzijama, kamatama, pa će plate u javnom sektoru biti veće za osam odsto, kao i minimalna zarada za 17,3 odsto, povećaće se neoporezivi deo zarade, primenjivaće se… »

Prosečna oktobarska neto plata u Srbiji, prema podacima Republičkog zavoda za statistiku, iznosila je 98.538 dinara. Plate u javnom sektoru gde je zabeležen prosek od 100.912 dinara, bile su veće od proseka van javnog sektora, koji je iznosio 97.581… »

Teme za vas. Prosečna oktobarska neto plata u Srbiji, prema podacima Republičkog zavoda za statistiku, iznosila je 98.538 dinara, a plate u javnom sektoru gde je zabeležen prosek od 100.912 dinara, bile su veće od proseka van javnog sektora, koji je… »

Ako već predsednik smatra da neko mora zaposlenima u obrazovanju da objasni zašto su njihovi sindikati odbili da im se u septembru 2025. i početkom 2026. plate povećaju za 10 plus osam odsto, nije li red da vlast prizna i da je svakog nastavnika i… »

Prosečna oktobarska neto plata u Srbiji, prema podacima Republičkog zavoda za statistiku, iznosila je 98.538 dinara, a plate u javnom sektoru gde je zabeležen prosek od 100.912 dinara, bile su veće od proseka van javnog sektora, koji je iznosio 97.581… »

Povećanje minimalne zarade, plata u javnom sektoru, penzija, ali i isplaćivanje dodataka na penzije neke su od finansijskih novina u Srbiji u 2025. godini. Koliko će biti povećanje i šta se sve menja u novoj godini. Minimalna zarada Kako je najavljeno… »

Od 1. januara sistem obračuna zarada zaposlenih u zdravstvu biće promenjen tako što će akontacija za tekući mesec biti 50 odsto od plate, te više neće biti nikakvih nejasnoća u vezi sa obračunom. Obračun je do sada vršen na osnovu broja radnih sati koji… »