Povezane vesti

Zadržavanje kandidata – izazov za kompanije

Zadržavanje kandidata – izazov za kompanije

Politika 23.05.2024
Najveći izazovi za kompanije svih veličina ove godine su i dalje privlačenje kandidata i zadržavanje zaposlenih, a ovaj trend je naročito izražen kod kompanija sa više od 300 zaposlenih, pokazalo je istraživanje Infostuda „Puls HR zajednice”… »
U logistici kao na traci, a traku izbegavaju

U logistici kao na traci, a traku izbegavaju

Forbes 23.05.2024
Najviše izazova sa zadržavanjem zaposlenih imaju firme iz oblasti logistike i prevoza robe i putnika, dok sa privlačenjem kandidata najviše problema imaju kompanije iz oblasti FMCG (roba široke potrošnje) i proizvodnje. Tek objavljeno istraživanje… »
Privlačenje radnika, organizacija, motivacija…: Koji su najveći izazovi za kompanije u Srbiji?

Privlačenje radnika, organizacija, motivacija…: Koji su najveći izazovi za kompanije u Srbiji?

Danas 23.05.2024
Najveći izazovi za kompanije svih veličina ove godine su i dalje privlačenje kandidata i zadržavanje zaposlenih, a ovaj trend je naročito izražen kod kompanija sa više od 300 zaposlenih, pokazalo je istraživanje Puls Srpske HR zajednice. Infostud… »
Najveći izazov za naše kompanije kako privući i zadržati zaposlene

Najveći izazov za naše kompanije kako privući i zadržati zaposlene

Biznis.rs 23.05.2024
Istraživanje Puls Srpske HR zajednice. Najveći izazovi za kompanije svih veličina ove godine su i dalje privlačenje kandidata i zadržavanje zaposlenih, a ovaj trend je naročito izražen kod kompanija sa više od 300 zaposlenih, rezultati su… »

Vesti dana »