Povezane vesti

Infostud: Mladi u stalnoj potrazi za boljim poslom zbog nepogodnih uslova

Infostud: Mladi u stalnoj potrazi za boljim poslom zbog nepogodnih uslova

NIN 26.11.2024
Veliki broj mladih navodi da rade poslove nepovezane sa njihovim obrazovanjem, dok polovina zaposlenih razmatra promenu trenutnog poslodavca, najčešće zbog niskih primanja i ograničenih mogućnosti za napredovanje, pokazuje istraživanje koje je danas… »
Generacija Z na tržištu rada: Njihova očekivanja u vezi sa početnom platom su ogromna, a prelazak na tržište smatraju…

Generacija Z na tržištu rada: Njihova očekivanja u vezi sa početnom platom su ogromna, a prelazak na tržište smatraju…

Blic 26.11.2024
Tokom oktobra 2024. godine, Startuj Infostud je sproveo istraživanje među 1805 mladih u Srbiji kako bi stekao dublji uvid u njihove stavove i iskustva na tržištu rada. Rezultati ukazuju na značajne promene koje generacija Z donosi u poslovno… »
Generacija Z na tržištu rada: Očekuju 89.000 za početak, a želeli bi platu od 173.000 dinara

Generacija Z na tržištu rada: Očekuju 89.000 za početak, a želeli bi platu od 173.000 dinara

Biznis.rs 26.11.2024
Mogućnost rada na daljinu ključna pri odabiru poslodavca. Startuj Infostud je tokom oktobra sproveo istraživanje među 1.805 mladih u Srbiji kako bi stekao dublji uvid u njihove stavove i iskustva na tržištu rada. Rezultati ukazuju na značajne… »
Generacija Z preuzima tržište rada: Očekuju platu do 170.000 dinara, fleksibilni modeli rada ključni

Generacija Z preuzima tržište rada: Očekuju platu do 170.000 dinara, fleksibilni modeli rada ključni

N1 Info 26.11.2024
Tokom oktobra 2024. godine, Startuj Infostud je sproveo istraživanje među 1805 mladih u Srbiji kako bi stekao dublji uvid u njihove stavove i iskustva na tržištu rada. Rezultati ukazuju na značajne promene koje generacija Z donosi u poslovno… »
Polovina mladih razmatra promenu poslodavca zbog niskih primanja i nemogućnosti napredovanja

Polovina mladih razmatra promenu poslodavca zbog niskih primanja i nemogućnosti napredovanja

Danas 26.11.2024
Veliki broj mladih navodi da rade poslove nepovezane sa njihovim obrazovanjem, dok polovina zaposlenih razmatra promenu trenutnog poslodavca, najčešće zbog niskih primanja i ograničenih mogućnosti za napredovanje, pokazuje istraživanje koje je danas… »

Vesti dana »