Povezane vesti
Ko treba da određuje kako se koristi godišnji odmor - poslodavac ili radnik? Sindikat: Ne ukidati 10 dana u kontinuitetu
Euronews pre 21 dana
Zakon o radu propisuje da zaposleni prvi deo odmora mora da koristi u trajanju od minimum 10 dana u kontinuitetu, dok se ostatak može iskoristiti do 30. juna naredne godine. Preporuka NALED-a je da treba zakonom omogućiti da zaposleni može da koristi jedan deo odmora u trajanju od 2 nedelje u kontinuitetu, ali ne nužno i njegov prvi deo. A sve to zbog prakse koja je pokazala da veliki broj zaposlenih, zbog preostalih dana, nema potrebu da odmah koristi i dve… »
Ko određuje kako se koristi godišnji odmor - poslodavac ili radnik: Ljudi se troše, 10 dana u komadu nije mnogo
Kurir pre 21 dana
Zakon o radu propisuje da zaposleni prvi deo odmora mora da koristi u trajanju od minimum 10 dana u kontinuitetu, dok se ostatak može iskoristiti do 30. juna naredne godine. Preporuka NALED-a je da treba zakonom omogućiti da zaposleni može da koristi jedan deo odmora u trajanju od 2 nedelje u kontinuitetu, ali ne nužno i njegov prvi deo. A sve to zbog prakse koja je pokazala da veliki broj zaposlenih, zbog preostalih dana, nema potrebu da odmah koristi i dve… »
Vesti dana »
Željko Obradović: „Meni je Partizan dao sve, ne treba ništa više da mi daje“
Danas pre 3 satajoš 5 povezanih
Vatikan: Papa ima rak pluća, uklonjen donji režanj desnog plućnog krila
Danas pre 3 satajoš 1 povezana
Pokret BRAVO zbog svedočenja aktiviste SNS traži hitan postupak tužilaštva i ostavke funkcionera
Danas pre 3 satajoš 1 povezana
Femić o poruci Upravnog odbora: Nije dijalog, već pokušaj da se slomi redakcija
Danas pre 5 satijoš 2 povezane
