Ne zaboravite na ovih pet koraka pri sledećem prijavljivanju za posao
Kurir 07.12.2016
Nepersonalizovana prijava za posao i izostanak komunikacije s poslodavcem nakon intervjua neke su od najčešćih grešaka koje prave oni koji tragaju za zaposlenjem, zaključak je istraživanja koje je sproveo sajt „Karijer bilder“ (Career Builder).
Tehnologija je umnogome olakšala prijavlivanje za raznovrsne poslovne konkurse, ali mnogi u brzini prijavljivanja koje im tehnologija omogućava zaboravljaju osnovne korake kao što su propratno pismo ili prilagođavanje biografije, navodi Rozmari Hefner, rukovodilac sektora ljudskih resursa iz „Karijer bildera“. „Ovakve stvari privlače pažnju regrutera za posao, pa njihovo izostavljivanje lako može da vas izbaci iz trke za dobijanje posla." Kako
