Kako poslodavac postaje oslonac svojim zaposlenima

Fotografija: Promo Godina za nama postavila je neslućene izazove pred kompanije, na globalnom i domaćem tržištu. Dok su se poslodavci trudili da očuvaju poslovne rezultate, od njih se očekivalo da pruže punu podršku zaposlenima i potrošačima. “Pravi strateški pristup liderskog tima je samo polovina uspeha u upravljanju krizom, jer on u jednakoj meri zavisi od motivisanosti i posvećenosti zaposlenih kada je najteže”, ističe Irena Tešić, rukovodilac sektora Personal