Sanja Miladinović, Menadžerka za regrutaciju, selekciju, privlačenje i razvoj talenata, PepsiCo - Employer branding je mnogo više maraton, nego trka na 100 metara
Ekapija 02.12.2022
Sanja Miladinović, Menadžerka za regrutaciju, selekciju, privlačenje i razvoj talenata u kompaniji PepsiCo, dobitnica je Mark Awards priznanja u kategoriji EMPLOYER BRANDING MANAGER OF THE YEAR, koje dodeljuje Marketing mreža, najuspešnijim stručnjacima iz kompanija u Srbiji.
U kojoj meri su danas employer branding strategije presudne za uspeh jedne kompanije? - Kao i za svaki drugi poslovni projekat, postojanje jasne strategije je preduslov za uspeh. Ona jeste tu da nas usmeri, ali počinje važnom analizom koja nam daje uvide u trenutnu situaciju na tržištu, kao i trenutnu reputaciju nas kao poslodavca. Ovakva osnova je veoma važna za dalje postavljanje ciljeva employer branding kampanja i to ne samo u smislu odziva i očekivanja od
