Novi trend: Sve kompanije imaju isti cilj – zadržati novozaposlenog 90 dana

Kako bi zadržali radnike na sve izazovnijem tržištu rada, brojne kompanije odlučuju se za različite metode kako to da urade, ali ono što se pokazalo kao zajednički i vrlo specifičan cilj to su – 90 dana. “Zadržite zaposlenog tri meseca”, kažu rukovodioci i stručnjaci za ljudske resurse u SAD, i veća je verovatnoća da će ta osoba ostati zaposlena na duži period. “Duži period”, u današnje vreme kada je primetna fluktuacija zaposlenih, definiše se kao period od godinu