Nemački zakon važi i ovde: Poslata prva žalba srpskog radnika zaposlenog u nemačkoj firmi
Novi magazin 14.04.2024 | N1
Može li u Nemačkoj da vam se desi da kao radnik ćutite na prekovremene sate, nehumane uslove na radu i mobing? Verovatno mnogo teže nego u Srbiji. Upravo zbog toga je, kako saznajemo, u Nemačku stigla jedna žalba... A sve je to moguće jer je već godinu dana na snazi jedan zakon.
Naime, zaposleni u nemačkim firmama u Srbiji odnedavno su u mogućnosti da nehumane uslove rada prijave menadžmentu u Nemačkoj, zahvaljujući tamošnjem Zakonu o dužnoj pažnji u lancu snabdevanja. „Dakle, on predviđa da se nemačke kompanije otvore za ceo svoj lanac dobavljača, što znači da otvore mogućnost da se radnik iz bilo koje kompanije na svetu, koja proizvodi za nemačko tržište, odnosno kompaniju, može obratiti njoj, ako sumnja na neko veliko kršenje ljudskih
