Slika u CV-ju pomaže regruterima da vas bolje zapamte: Kada dolazi do diskriminacije na osnovu izgleda
BizLife pre 10 dana | BIZLife/Ivana Jaćimovski
Fotografija kandidata za posao je sastavni element radne biografije jer može da pomogne regruterima da bolje zapamte osobu koja je aplicirala za određenu poziciju.
Međutim, ako poslodavac naznači da je slika u CV-ju neophodna, može da dođe do diskriminacije zasnovane na fizičkom izgledu. Iako slika može da igra veliku ulogu zbog povezivanja kandidata sa regruterom, fokus poslodavca treba da bude na radnom iskustvu, veštinama i kvalifikacijama za poziciju za koju se pojedinac prijavljuje, ističe za BIZLife HR direktor Represent Systema Ivana Đokić. Ona napominje da fotografija nije obavezna u radnoj biografiji, ali da može da
