Како побољшати корпоративно управљање у Хрватској?

Судионици панела закључили су како је динамика одбора једини начин успоставе потпуно функционалног сустава корпоративног управљања. Корпоративне преваре на глобалној разини показују да ни развијеност није довољан предувјет корпоративног управљања. „Корпоративно управљање данас има битну цивилизацијску мисију: помоћи у развоју амбијента у којему ће се постављати и остваривати циљеви одрживости и одговорног понашања према будућим генерацијама као и