Evo kako vam se obračunava zarada na godišnjem odmoru: Ovo može da vam reši pola posla, ali moraju da se ispoštuju pravila
Blic 26.09.2024
Prema članu 68. Zakona o radu zaposleni imaju pravo na godišnji odmor. Često se postavljaju pitanja kako se obračunava godišnji odmor. Koliko ga zaposleni ima na raspolaganju. Kada i na koje načine može da ga iskoristi. I šta se dešava ako ga ne iskoristi u zakonom propisanom roku.
Zaposleni ima pravo na godišnji odmor u skladu sa članom 68. Zakona o radu i stiče pravo na korišćenje godišnjeg odmora u kalendarskoj godini posle mesec dana neprekidnog rada od dana zasnivanja radnog odnosa kod poslodavca. Pod neprekidnim radom smatra se i vreme privremene sprečenosti za rad u smislu propisa o zdravstvenom osiguranju i odsustva sa rada uz naknadu zarade. Zaposleni ne može da se odrekne prava na godišnji odmor, niti mu se to pravo može uskratiti
