HR BEZ SKRIVENE AGENDE: Transparentnost kao ključ uspešnih organizacija
Forbes pre 3 sata | Promo
U savremenom poslovnom okruženju, transparentnost u upravljanju ljudskim resursima postala je jedan od najvažnijih faktora za dugoročni uspeh organizacija.
Kompanije širom sveta suočavaju se sa izazovom kako da izgrade kulturu poverenja, u kojoj su zaposleni istinski motivisani, lojalni i spremni na promene. Međutim, koliko god da se o transparentnosti priča, ona je često kompleksnija nego što se na prvi pogled čini. Postavlja se ključno pitanje: Da li je transparentnost samo fraza ili stvarna potreba i vrednost koja donosi rezultate? Ova tema biće u fokusu četvrte godišnje O.U.R. HR konferencije, koja će se održati
