Generacija Z na tržištu rada – Kako mladi redefiniraju radnu kulturu?
SEEbiz pre 5 sati
ANALIZA - U suvremenom poslovnom okruženju, generacija Z – mladi rođeni između 1997. i 2012. godine – postaje sve značajniji akter na tržištu rada.
Odrasli u digitalnom dobu, s pristupom informacijama i tehnologijama od najranijeg djetinjstva, ovi mladi ljudi donose nove vrijednosti, očekivanja i pristupe radu. Njihova prisutnost izaziva promjene u radnoj kulturi, zahtijevajući prilagođavanje tradicionalnih modela poslovanja. U nastavku ovog teksta, pročitajte što se dešava na tržištu rada s dolaskom nove generacije. Očekivanja i realnost - Suočavanje s tržištem rada Mlada poduzetnica iz generacije Z otvara
![[ANALIZA] Borbeni avion Su-57: Proizvodnja, isporuke i status najsavremenije letelice u ruskim Vazdušno-kosmičkim snagama](https://nstatic.net/588/40364588vwhefn.jpg)
