Kompanije moraju da se prilagode Generaciji Z: Direktori vodećih kompanija u Srbiji o odnosu poslodavaca prema mladima i ženama
Nova ekonomija pre 3 sata
Kako opstati u tipično „ženskoj“ industriji, kako izbeći „burnout“, treba li redefinisati pojam uspeha i kako napraviti i prodati inovativni biznis, neka su od pitanja na koja su odgovarali učesnici panela Nove ekonomije „Žene, mladi, inovativnost jednako uspešan biznis“.
Predsednik Izvršnog odbora Viner osiguranja (Wiener) Zoran Blagojević rekao je da je u osiguranju zaposleno oko 1.200 ljudi od čega su dve trećine žene, kao i da je industrija osiguranja takva da žene dominiraju. „Različitost postoji i različitost je dobra i ako se uklopi na pravi način može da pruži jedan novi kvalitet. Dobra je fokusiranost žena na detalje i primetio sam da su one tu od velike pomoći jer preciznije uoče neke detalje koje ja ne vidim“, rekao je
