Organizaciona kultura je jedan od ključnih stubova našeg uspeha
Bonitet pre 3 sata
Foto: Carlsberg Srbija Intervju: Marija Simov, People and Culture Biznis Partner u Carlsberg Srbiji “Organizaciona kultura u Carlsbergu je nešto na šta smo iskreno ponosni i daje prepoznatljiv ton našem radu i rezultatima.
Naš pristup počiva na jasnoj viziji da želimo biti ne samo uspešna pivarska kompanija, već i organizacija koja stalno raste, razvija se i prilagođava promenama – u skladu sa našom svrhom poslovanja: “Brewing for a better today & tomorrow“, kaže Marija Simov, People and Culture Biznis Partner u kompaniji Carlsberg Srbija. Kako Carlsberg neguje i održava tu organizacionu kulturu? Gradimo kulturu usmerenu na rast– podstičemo investicije, ubrzavamo tempo, ohrabrujemo
