Zašto kultura poslovanja neće više biti ista u 2016. godini?
BizLife 12.01.2016 | BIZLife
Radnici koji žele svrhu, koji su motivisani svojim poslom više nego platom ili unapređenjem, značajno su bolji od ostalih radnika, prema podacima skorije studije koju je sproveo LinkedIn. Svrha odnosno namena će promeniti zapošljavanje i radnu snagu, kažu strani stručnjaci na sajtu Inc.com, ali još ne znaju tačno kako će se to desiti.
Radnici koji žele svrhu, koji su motivisani svojim poslom više nego platom ili unapređenjem, značajno su bolji od ostalih radnika, prema podacima skorije studije koju je sproveo LinkedIn. Svrha odnosno namena će promeniti zapošljavanje i radnu snagu, kažu strani stručnjaci na sajtu Inc.com, ali još ne znaju tačno kako će se to desiti. Misija će biti važnija od novca. Skorije studije pokazale su da kad imamo svrhu i smisao u poslu,
