Da li će fleksibilne metode rada ostati i u budućnosti?

Microsoftovo istraživanje pokazalo je da poslovni lideri i radnici ne žele da se vrate na stare metode rada dok traje pandemija, ali posle nje ne bi ni nastavljali sa radom od kuće, bar ne u potpunosti. Umesto toga, preporučuju kombinovani model rada. Od početka industrijskog doba, evropska radna snaga pretežno se oslanjala na predvidljiv poslovni ritam – radni dan koji podrazumeva dolazak na posao u 9 sati ujutro, izlazak sa posla u 5 popodne i dva „uzbudljiva“