Pojavio se model koji je zasenio radnu nedelju od 4 dana: Da li više odgovara i šefu i radniku?
Telegraf 01.02.2021 | Telegraf Biznis
Fokus je na fleksibilnosti jer zaposleni mogu bolje da naprave raspored i balansiraju svoj život, a da, pritom, ne "gube" jedan dan nedeljno ili ne izgaraju na poslu ostala četiri dana kako bi nadomestili propušteno
Dobar deo radnika širom sveta radi na daljinu skoro godinu dana, i svet je donekle prihvatio taj novi model poslovanja. Međutim, i dalje se postavlja pitanje šta će biti kada pandemija prođe? Neki se raduju povratku u kancelariju, dok drugi negoduju, jer su navikli na rad iz udobnosti svog doma i neke privilegije koje dolaze s njim (npr. ušteda vremena i novca za hranu na poslu). Ipak, sve će na kraju zavisiti od poslodavca, menadžmenta, uz delimično uvažavanje
