Šta vam je potrebno da biste se zaposlili u velikoj kompaniji
Moj Novi Sad 13.05.2021
Dobra plata, mogućnost napredovanja i usavršavanja, timski rad, edukacija i osećaj da si važna karika u lancu koja se pita, neki su od glavnih razloga zbog kojih kontinuirano raste popularnost zapošljavanja u velikim kompanijama u Srbiji koje često imaju bar jednog stranog vlasnika.
S druge strane, dobra profesionalna znanja i iskustva, fleksibilnost, prilagodljivost, spremnost na timski, pa i prekovremeni rad, ali i kreativnost i konstantni rad na novim idejama koji firmu izdvajaju od konkurencije, neka su od ključnih očekivanja menadžera u tim korporacijama. U prevodu, fokus velikih kompanija prilikom zapošljavanja jeste na ljudima "koji neće da prihvate status kvo i oni koji nisu zadovoljni stanjem kakvo jeste". Ukratko, one traže ljude
