Zaposleni ne može da se odrekne prava na godišnji odmor
B92 pre 22 dana
Svi radnici u Srbiji imaju pravo na minimum 20 radnih dana godišnjeg odmora u jednoj kalendarskoj godini, prema Zakonu o radu.
Istim propisom određeno je da zaposleni ima pravo na naknadu troškova u skladu sa opštim aktom i ugovorom o radu, između ostalog i za regres za korišćenje godišnjeg odmora. To je obaveza svakog poslodavca i pravo svakog lica koje je u radnom odnosu. Kako u razgovoru za Biznis.rs objašnjava pravnik Infostuda Milan Predojević, lica angažovana van radnog odnosa – po ugovoru o delu i privremeno-povremenim poslovima nemaju ovo pravo. "Regres za korišćenje godišnjeg
