Ako radnik iskoristi odmor, pa da otkaz, da li gazdi nešto duguje
Kamatica 01.10.2025 | Kamatica

Međutim, sve češće se u praksi postavlja pitanje šta se dešava ako radni odnos prestane pre kraja kalendarske godine, a zaposleni je već iskoristio ceo godišnji odmor.
Da li poslodavac tada može da traži da mu se "višak" vrati kroz naknadu štete? Advokat Branislav Vještica objašnjava da Zakon o radu, u članu 163, propisuje da zaposleni snosi odgovornost za štetu koju je eventualno naneo poslodavcu, piše Biznis.rs. – Ova opšta norma otvara prostor da poslodavac pokrene postupak za nadoknadu štete i u slučaju kada je zaposleni iskoristio godišnji odmor koji mu realno ne pripada, jer mu radni odnos prestaje pre kraja kalendarske

![[ANALIZA] Od šabačkih humanoidnih robota do letećih dvoseda na baterije: Kako Kina preko Srbije može trasirati sledeću…](https://nstatic.net/374/41875374zllfor.jpg)




