Istraživanje TalentX: Zaposleni traže poverenje, otvorenu komunikaciju i jasna pravila
Euronews pre 7 sati | Autor: Tanjug
Istraživanje "TalentX" koje se bavi precepcijom brenda poslodavca na domaćem tržištu rada, a koje je obuhvatilo više od 11.000 ispitanika, pokazalo je da zaposleni danas više ne biraju poslodavce samo na osnovu plate i benefita, već sve više vrednuju poverenje, otvorenu komunikaciju, kvalitet liderstva i jasno definisana pravila rada.
U saopštenju Infostuda navodi se da je ovo istraživanje, koje je obuhvatilo 11.222 ispitanika koji su ocenili koje karakteristike radnog okruženja smatraju važnim, ali i u kojoj meri ih prepoznaju kod svojih poslodavaca, sprovedeno tokom marta i aprila, kao i da su ga sproveli Poslovi Infostud i Startuj Infostud. Više od tri četvrtine ispitanika kao ključne elemente kvalitetnog radnog mesta navodi pravično i etično liderstvo, otvorenu komunikaciju i precizno
