Инфостуд

Желите да радите на Јадранском приморју током лета? Ово је све што треба да знате

Желите да радите на Јадранском приморју током лета? Ово је све што треба да знате

Б92 15.06.2026
Због велике потражње у Хрватској и Црној Гори за сезонским радницима Инфостуд је истраживао које су процедуре потребне за привремени рад у овим земљама. Иако нема званичних података, незваничне процене показују да Хрватској… »
Матуранти пред великом одлуком: Ово су савети стручњака за будућу каријеру

Матуранти пред великом одлуком: Ово су савети стручњака за будућу каријеру

Б92 14.06.2026
Матуранти ових дана бирају факултете и пред њима је избор да ли да упишу оно што воле, оно што се тражи или професију од које ће моћи сутра да живе. Професорка првог универзитета у свету за вештачку интелигенцију (ВИ) у Абу… »
Бирајте факултет паметно: Тржиште рада се мења из дана у дан, вештине понекад битније од дипломе. Неко следи срце, а неко…

Бирајте факултет паметно: Тржиште рада се мења из дана у дан, вештине понекад битније од дипломе. Неко следи срце, а неко…

Дневник 12.06.2026
Матуранти ових дана бирају факултете и пред њима је избор да ли да упишу оно што воле, оно што се тражи или професију од које ће моћи сутра да живе. Професорка првог универзитета у свету за вештачку интелигенцију (ВИ) у Абу… »
Кувари "раме уз раме" са програмерима – шта матуранти морају да знају пре избора факултета

Кувари "раме уз раме" са програмерима – шта матуранти морају да знају пре избора факултета

РТС 12.06.2026
Матуранти ових дана бирају факултете и пред њима је избор да ли да упишу оно што воле, оно што се тражи или професију од које ће моћи сутра да живе. Професорка првог универзитета у свету за вештачку интелигенцију (ВИ) у Абу… »
ТалентКС: Запослени траже поверење, отворену комуникацију и јасна правила

ТалентКС: Запослени траже поверење, отворену комуникацију и јасна правила

БизЛифе 12.06.2026
Послови Инфостуд и Стартуј Инфостуд спровели су током марта и априла 2026. године ТалентКС – највеће истраживање перцепције бренда послодавца на домаћем тржишту рада. Истраживање је обухватило 11.222 испитаника који су оценили… »
ТалентКС 2026: Запослени траже поверење, отворену комуникацију и јасна правила

ТалентКС 2026: Запослени траже поверење, отворену комуникацију и јасна правила

ПЦ Пресс 12.06.2026
Послови Инфостуд и Стартуј Инфостуд спровели су током марта и априла 2026. године ТалентКС – највеће истраживање перцепције бренда послодавца на домаћем тржишту рада. Истраживање је обухватило 11.222 испитаника који су оценили… »
ТалентКС 2026: Запослени траже поверење, отворену комуникацију и јасна правила

ТалентКС 2026: Запослени траже поверење, отворену комуникацију и јасна правила

Недељник 12.06.2026
Послови Инфостуд и Стартуј Инфостуд спровели су током марта и априла 2026. године ТалентКС – највеће истраживање перцепције бренда послодавца на домаћем тржишту рада. Истраживање је обухватило 11.222 испитаника који су оценили… »
Више од 11.000 радника открило шта заиста траже: Плата више није на првом месту!

Више од 11.000 радника открило шта заиста траже: Плата више није на првом месту!

Телеграф 12.06.2026
Истраживање "ТалентКС" које се бави прецепцијом бренда послодавца на домаћем тржишту рада, а које је ухватило више од 11.000 испитаника, показало је да запослени данас више не бирају послодавце само на основу плате и бенефита… »
Истраживање ТалентКС: Запослени траже поверење, отворену комуникацију и јасна правила

Истраживање ТалентКС: Запослени траже поверење, отворену комуникацију и јасна правила

Еуроневс 11.06.2026
Истраживање "ТалентКС" које се бави прецепцијом бренда послодавца на домаћем тржишту рада, а које је обухватило више од 11.000 испитаника, показало је да запослени данас више не бирају послодавце само на основу плате и бенефита… »
Промену посла планира чак 60 одсто радника, послодавци тога нису свесни: "Не напуштају се компаније, већ лоши менаџери"

Промену посла планира чак 60 одсто радника, послодавци тога нису свесни: "Не напуштају се компаније, већ лоши менаџери"

Невсмакс Балканс 10.06.2026
Недавно истраживање показало је да о промени посла размишља чак 60 одсто радника, Иако менаџери верују да тек сваки седми запослени размишља о одласку из компаније. Према речима стручњака, разлог за овакав раскорак лежи у… »

Вести дана »