Правичност и једнакост полова на радном месту заправо су у паду, АИ може то да промени

Ту ситуацију је убрзала пандемија КОВИД-19. Ово питање, заједно са могућностима које АИ отвара на пољу људских ресурса, било је тема данас одржане онлине панел дискусије Једнаке могућности у доба АИ са високим представницима из институција ЕУ, послодаваца и влада из Централне и Источне Европе, а коју је подржала компанија ИБМ. Према недавно објављеној студији ИБМ-а Жене, лидерство и пропуштене прилике, родна равноправност још увек није главни пословни приоритет