ДИМАК центар – укљањање препрека на путу до запошљавања за најугроженије
Недељник 06.07.2021 | Бизневс
Фото: ГИЗ Пандемија Ковида-19 променила је и начин на који компаније привлаче, регрутују и задржавају запослене, а рад на даљину постао је „нова нормалност“.
Проналажење посла и сам рад сада зато више него икада подразумевају дигиталну писменост, а према последњим званичним подацима из 2018.године, око 50% особа старијих од 15 година у Србији је дигитално неписмено. Подаци ове врсте који се односе на припаднике осетљивих група нису познати, али с обзиром на њихов економски и социјални положај, може се претпоставити да су ове бројке, када се ради о овој групацији становништва у Србији, знатно веће. Због отежаног
