Најуспешније стратегије запошљавања и задржавања људи након отпуштања у ИТ компанијама

БизЛифе 13.01.2023  |  БИЗЛифе
Најуспешније стратегије запошљавања и задржавања људи након отпуштања у ИТ компанијама

Многе велике компаније попут Мете, Салесфорце-а, Твиттер-а, Амазона и Тесле отпустиле су своје запослене током 2022. године и наставиће са трендом отпуштања и у 2023.

То се догађа у ширем контексту затегнутости тржишта рада. Док страхови од рецесије расту, запослени и даље активно траже нове послове. То није изненађујуц́е и у складу је са најновијим извештајем о пословима, који је открио да су послодавци у САД у новембру додали 263.000 радних места – мање у односу на 284.000 у октобру, уз стабилну незапосленост на веома ниских 3,7 одсто, све упркос повец́ању каматних стопа Фед-а. То можда нец́е да буде добро за многе

Прочитајте још

Кључне речи

Економија, најновије вести »