Zakon i poslovanje: Kako prepoznati mobing na radnom mestu

Zakoni koji regulišu radna mesta pružaju osnovu za zaštitu zaposlenih od mobinga, ali je takođe važno da poslodavci preduzmu aktivne korake u sprečavanju ovog problema i pružanju podrške žrtvama. Kroz edukaciju, podršku i implementaciju adekvatnih politika i procedura, organizacije mogu da stvore radno okruženje u kojem se poštuju prava i dostojanstvo svih zaposlenih. Mobing i zakonska regulativa U Zakonu o sprečavanju zlostavljanja na radu, mobing se definiše kao