Да ли запослени има право да одбије да ради током празника?

Према његовим речима, када говоримо о праву на одсуство са рада на дан празника, неопходно је узети у обзир два закона – Закон о државним и другим празницима у Републици Србији и Закон о раду. Први даје одговор на питање који се празници обележавају нерадно, односно који послодавци ипак могу да организују рад током празника. Закон о раду потом уређује право запослених на (увећану) зараду, односно на накнаду зараде, у зависности од тога да ли запослени у дане