Minuli rad: zašto mnogi zaposleni dobijaju manji dodatak nego što očekuju
Ozon pre 3 sata
Dodatak za minuli rad, poznat i kao „dodatak za staž“, u Srbiji se danas obračunava drugačije nego što su mnogi zaposleni navikli.
Za razliku od ranijih pravila, ovaj dodatak se priznaje samo za godine staža kod poslednjeg ili povezanog poslodavca, a ne za celokupno radno iskustvo. Prema Zakonu o radu (član 108, „Službeni glasnik RS“, br. 24/2005 i dalje), zaposleni ima pravo na povećanje zarade od najmanje 0,4 % bruto osnovne plate za svaku punu godinu staža kod aktuelnog poslodavca. U obzir se uzimaju i godine provedene kod prethodnog poslodavca ako se radi o statusnoj promeni (spajanje,
