Излазни интервјуи – драгоцена пракса која ће вам рећи и оно што можда не желите да чујете

Како можете најлакше да сазнате шта у вашој фирми не функционише како треба? Одговор је: да питате – како запослене који су још увек ту, тако и оне који одлазе. Излазни интервјуи су најефикаснији начин да од запослених који одлазе из ваше фирме – било на вашу или њихову иницијативу – сазнате шта је то што им се допадало, шта је оно на шта имају замерке, како би се ствари могле побољшати и томе слично. Једна од великих снага излазног интервјуа