Kako odlazak u penziju, otkaz ili smrt radnika utiču na pravo poslodavca da iskoristi državnu pomoć?

Jedna od najčešćih tiče se uslova da poslodavac ne sme smanji broj zaposlenih za više od 10 odsto tokom tri meseca nakon isplate poslednje polovine minimalne zarade. Pitanje koje smo poslednje dobili odnosi se na odlazak radnika u starosnu penziju, dakle po sili zakona, koji će se desiti u ovom roku, čime će se broj radnika u ovoj maloj firmi smanjiti za više od 10%, pa se poslodavac pita sme li da iskoristi novac koji mu je uplaćen na namenski račun. Prema rečima