I lideri moraju da znaju da prihvate kritike, a evo kako zaposleni da im kažu šta misle
BizLife pre 2 sata | BIZlife/Soft skills program
Da li ste znali da se čak 70% lidera bori sa svojom reakcijom na kritiku, iako je ona ključna za razvoj? Mnogi uspešni direktori priznaju da je njihov razvoj sposobnosti da pravilno prime feedback i primene ga bila prekretnica u njihovom ličnom napretku.
Kada lideri stvore slobodno okruženje za feedback performanse tima rastu i do 12,5%. Ipak, naša prirodna defanzivna reakcija često nas sprečava da zaista čujemo ono što nam drugi govore. Piše: Marija Andrić, Manager at Represent Academy Sposobnost da primite i implementirate konstruktivnu kritiku nije samo „lepa veština“ ona je fundamentalna za vaš razvoj kao lidera. Sa otvorenim načinom razmišljanja, čak i neprijatne povratne informacije možete pretvoriti u prave
