Радите скраћено? Ево како вам се обрачунава годишњи одмор

За почетак је важно истаћи да непуно радно време подразумева рад краћи од 40 сати недељно, дакле (логично) радно време краће од пуног. Закон посебно наглашава да запослени који ради скраћено има сва права као и они који раде са пуним радним временом. Конкретно, закон каже да се сразмерно времену проведеном на раду остварује зарада док се остала права могу остваривати и у целости. Право на годишњи одмор је управо једно од права које запослени са скраћеним радним